Ontario prohibirá a los empleadores pedir experiencia laboral canadiense.

El gobierno provincial también planea abrir su programa de nominación de inmigrantes a estudiantes internacionales que previamente tengan un título de pregrado y completen un programa de posgrado de un año en Canadá.

Ontario espera prohibir a los empleadores pedir experiencia laboral canadiense y relajar la elegibilidad de inmigración provincial para que los graduados internacionales de programas universitarios de un año puedan calificar para la residencia permanente.

Se espera que los cambios propuestos entren en vigencia el próximo año y serán parte de la legislación que el gobierno provincial planea introducir a principios de la próxima semana.

A partir del 1 de diciembre, se prohibirá a más de 30 organismos de licencias ocupacionales y profesionales utilizar los requisitos de experiencia laboral canadiense en las licencias. Una prohibición similar contra los empleadores en ofertas de trabajo y formularios de solicitud está destinada a eliminar aún más una barrera crucial de empleo para los recién llegados. Los funcionarios dijeron que ayudar a los recién llegados con formación internacional a trabajar en las profesiones que estudiaron podría aumentar el PIB de la provincia hasta en $100 mil millones en los próximos cinco años. La prohibición del requisito de experiencia canadiense, dijeron, ayudaría a que más candidatos calificados avancen en el proceso de entrevista.

«Durante demasiado tiempo, a demasiadas personas que llegan a Canadá se les ha canalizado hacia trabajos sin futuro para los que están sobrecalificados. Necesitamos asegurar que estas personas puedan obtener carreras bien remuneradas y gratificantes que ayuden a abordar la escasez de mano de obra», dijo David Piccini, ministro de trabajo, inmigración, formación y desarrollo de habilidades.

«Cuando los recién llegados a Ontario tienen una oportunidad significativa de contribuir, todos ganan».

Ontario administra su propio programa provincial de nominación de inmigrantes, que permite a la provincia examinar y seleccionar a residentes permanentes potenciales con las habilidades demandadas, especialmente en el cuidado de la salud y oficios calificados. Tiene una cuota de 16,500 en 2023.

La provincia dijo que va a dar la bienvenida a más estudiantes internacionales a través del programa de nominación al revisar sus requisitos de elegibilidad para que aquellos que terminen un programa de certificado de posgrado de un año también puedan calificar. Se espera que esto ayude a Ontario a retener a esos estudiantes internacionales que ya tienen un título de pregrado y eligen mejorar su educación en Canadá.

Actualmente, por ejemplo, un estudiante de enfermería en uno de estos programas de posgrado a corto plazo no calificaría incluso si hay una gran demanda de enfermeras en la provincia.

La nueva legislación también se centrará en cómo las profesiones reguladas como contadores, arquitectos y geocientíficos utilizan empresas de terceros para evaluar las calificaciones internacionales para asegurar que se hagan de manera «rápida, transparente y justa».

Los funcionarios dijeron que los cambios al programa provincial de nominación de inmigrantes entrarán en vigor a principios de 2024, pero otros cambios pueden tardar un poco más en permitir que los empleadores y los reguladores profesionales tengan tiempo para cumplir.

Por Nicholas Keung, reportero de inmigración.

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